Alexandre des Isnards

ça fait un moment qu'elle a des envies de fuite. Mais pas en avant dans n'importe quelles conditions. Le plan de départ, c'est le bon plan : un chèque, les Assedic derrière, et pas besoin de justifier son départ auprès des futurs employeurs - ce n'est pas de sa faute si sa boîte n'a pas fait les choix stratégiques.

Nouvelle Candidat au licenciement