Citation de Anne578869
C'est la base de la psychologie générale de la confiance, ou psychologie positive : agis d'abord, donne ensuite un but à ton action, et réfléchis à son sens après.
Le problème est que les gens normaux, souvent par manque de confiance, font tout à l'envers : ils réfléchissent pour savoir ce qu'ils veulent faire, se fixent un objectif sur cette base et passe ensuite à l'action. Mais si tout le monde faisait de même, il n'y aurai aucun homme d'exception, aucun leader, aucun phare pour l'humanité, aucun véritable winner. Le leadership n'est rien d'autre que la manière d'être naturelle à tous ceux qui osent la confiance en soi : aucun leader ne s'est demandé à un moment donné comment devenir leader, il l'est devenu en menant des hommes, en s'imposant à eux dans l'action. Un leader qui réfléchit avant d'agir a déjà cessé de mener ses hommes, et commencé à se faire piétiner.
p. 111
Le problème est que les gens normaux, souvent par manque de confiance, font tout à l'envers : ils réfléchissent pour savoir ce qu'ils veulent faire, se fixent un objectif sur cette base et passe ensuite à l'action. Mais si tout le monde faisait de même, il n'y aurai aucun homme d'exception, aucun leader, aucun phare pour l'humanité, aucun véritable winner. Le leadership n'est rien d'autre que la manière d'être naturelle à tous ceux qui osent la confiance en soi : aucun leader ne s'est demandé à un moment donné comment devenir leader, il l'est devenu en menant des hommes, en s'imposant à eux dans l'action. Un leader qui réfléchit avant d'agir a déjà cessé de mener ses hommes, et commencé à se faire piétiner.
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