En Europe, les pays du Nord proposent des formules bien plus favorables aux hommes.
La Norvège, par exemple, fut le premier pays au monde à mettre en place un congé parental pour les hommes. Ceux-ci peuvent percevoir leur salaire dans son intégralité, pendant 14 semaines après la naissance de l'enfant.
En Suède, la législation est aussi favorable.
Car les parents peuvent se partager un congé parental de 16 mois durant lequel chacun perçoit 80% de son salaire.