Le code du travail a sculpté dans le marbre le statut de salarié pour l'employé. Il mutile ainsi la force créatrice de l'entreprise, en juxtaposant patron et salarié. Il se donne bonne conscience en les appelant " partenaires sociaux " mais institue un système de patron-capitaine et d'employé-soldat. La co-opération existe déjà dans de nombreuses entreprises où l'équipe est constituée autour d'un entraîneur. Les capitaux engagés y sont reconnus comme des moyens d'in... >Voir plus