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Démocratiser le travail
Résumé :
Le lean management, mode d'amélioration de l'organisation du travail, est loin de faire l'unanimité et a suscité de nombreux débats.
Ce livre revient sur la philosophie de ce concept dévoyé pour lutter contre une nouvelle forme de néo-taylorisme et permettre aux salariés de s’emparer réellement de l’organisation de leur travail.