Olivier Sévéon
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Résumé :
Les risques psychosociaux (RPS) trouvent leur origine dans l’organisation du travail et sont étroitement liés aux pratiques managériales destinées à renforcer la rentabilité dans le secteur privé, ou à réduire les coûts dans la Fonction publique. Ils se sont amplifiés avec la crise sanitaire et son cortège de fermetures d’entreprises, de licenciements et de remises en cause des acquis sociaux. Plus que jamais, les RPS sont donc à l’ordre du jour ! Ce livre r... >Voir plus
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