Note moyenne : /5 (sur 0 notes)
COMPENSATION & BENEFITS: REMUNERATIONS ET AVANTAGES SOCIAUX : TOUS LES OUTILS DES RH
Résumé :
Malgré la nécessité d`un contrôle des coûts toujours plus exigeant, les services ressources humaines doivent répondre aux nouvelles attentes des salariés, pour recruter et retenir un personnel compétent et motivé.
Ainsi, il ne s`agit plus de voir la rémunération sous l`aspect paie ou masse salariale, mais plutôt comme un levier stratégique de management et de gestion des ressources humaines.
Alors, comment construire une matrice d`augmentat... >Voir plus