Pour aborder les équipes dans le management d'aujourd'hui, l'auteur examine trois aspects différents. Le premier concerne les utilités généralement reconnues aux équipes comme mode de management ou d'organisation de l'activité collective. Dans un deuxième temps, il essaie de mettre en évidence les évolutions dans la manière d'aborder la question des équipes dans le management, en opposant une approche traditionnelle à des réalités plus contemporaines. Enfin, il met ...
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